BULATSA търси „Авиоинженер енергетик“ в сектор „Основно електрозахранване“ в София
ПОДБОРНА СЕСИЯ I 2022 г.
Ние търсим инициативни и позитивни хора с умения за работа в екип и опит от участия в проекти, притежаващи аналитично мислене, организираност и адаптивност.
Ако искате да работите в мотивираща и енергична работна среда, ако търсите развитие в своята кариера и искате да се присъедините към екипа от професионалисти в ДП РВД (BULATSA) не се колебайте да кандидатствате.
Описание на позицията
Авиоинженер-енергетикът в сектор „Основно електрозахранване“ (ОЕ) в Районен център за обслужване на въздушното движение София осъществява превантивна, корективна и оперативна поддръжка, наблюдение и контрол на комплекса съоръжения и системи за наблюдение и управление в сектора. Извършва поддръжката на съоръженията и въвежда параметрите им в изискваните толеранси при отстраняване на откази, с цел осигуряване непрекъснатост на работата на апаратурата. Извършва дейностите по ежедневното техническото обслужване и отстраняване на дефекти и откази на съоръженията.
Обхватът на професионалната компетентност изисква познания в областта на електротехниката, електроенергетиката и силовата автоматика.
Какво предлагаме ние?
- Работа в екип от високо мотивирани специалисти в култура на професионализъм и споделяне на знания;
- Възможности за развитие и досег с най-новите технологии;
- Работа на 12-часови дневни и нощни смени;
- Много добри условия на възнаграждение и допълнителни социални придобивки.
Вашият профил
Задължително е да притежавате:
1. Образование – висше, с минимална образователно-квалификационна степен „бакалавър” по чл. 42, ал. 1, т. 1, б. „б” от Закона за висшето образование (ЗВО).
2. Специалност – в областта на електротехниката, електроенергетиката и силовата автоматика.
3. Трудов стаж и професионален опит – минимум 3 години трудов стаж, отговарящ на естеството на задълженията за длъжността.
4. Компютърна компетентност – умения за използване на компютърна техника в рамките на операционна система Windows и Microsoft Office с ползване на Интернет.
Необходими документи:
1. Автобиография в Europass формат на български език.
2. Сканирани копия от следните документи:
2.1. диплома за придобита образователно-квалификационна степен;
2.2. документ, удостоверяващ продължителността на професионалния опит и заеманите длъжности.
Кандидатите, завършили учебни заведения в чужбина, представят документ, удостоверяващ, че дипломата е призната по установения ред в Република България от Министерството на образованието и науката НАЦИД (nacid.bg) Документът следва да бъде представен в рамките на провеждане на подбора.
Няма да бъдете допуснати до участие в случай, че:
– Не сте представили изисканите документи за кандидатстване в указания в обявата срок за подаване;
– Сте представили документи, които не удостоверяват изпълнението на изискванията по обявата за заемането на длъжността;
– Сте отпадали два пъти независимо на кой етап, с изключение на етап „Преглед на документи“, в провеждани от ДП РВД подбори за ИТП през предходните 5 години, считано от датата на обявяването на подборната сесия, в която сте участвали.
В рамките на една подборна сесия външни кандидати могат да участват в подбор за не повече от две длъжности.
Етапи на провеждане на подбора
1. Преглед по документи.
2. Тест за оценка на професионалната компетентност и способности.
– Въпросите ще бъдат в областта на електротехника, електроенергетика, електроснабдяване, електрообзавеждане.
– Насоки за самоподготовка: Учебници за висшите технически университети по теоретична електротехника, електрически измервания, електрически мрежи и системи, електроенергетика, електроснабдяване, електрообзавеждане, електрическа част на електрически централи и подстанции, релейна защита. Нормативна уредба в областта на техническата безопасност, експлоатацията на енергообзавеждането, устройството на електрическите уредби и ел. проводни линии, мълниезащита на сгради, изпитване на електрозащитни средства.
3. Събеседване за оценка на личностните качества, необходими за изпълнението на длъжността.
Кандидатите, които не постигнат необходимия минимален резултат на съответен етап, се отстраняват от по-нататъшно участие в подбора. Всеки отстранен кандидат може да подаде възражение до заместник генералния директор ТД в срок до 3 (три) работни дни от получаването на писменото уведомление, в което да мотивира своите възражения срещу решението на комисията. Възражението не спира процедурата за провеждане на подбора.
Всички уведомления се изпращат до кандидатите чрез актуализация в профила на кандидата в електронната платформа за подбор и посочения от тях e-mail. Възможно е уведомленията да попаднат в папка „Спам“.
Датите за провеждане на етапите на подбора ще бъдат обявени допълнително, за което кандидатите ще получат уведомление своевременно.
Телефони за допълнителна информация: 02 937 1312; 02 937 1333.
e-mail: podboriTD@bulatsa.com